الموارد البشرية

الموارد البشرية

تمثل مبادئ الاستقلالية والموضوعية والكفاءة المهنية الإطار الذي يحكم السلوك المهني لأعضاء المكتب ,كما أن قيم التميز والحياد والإبتكار تمثل ركائز ثقافة العمل وتقييم الأداء المهني للعاملين بالمكتب.

ترتكز قدرتنا وإمكانياتنا المهنية علي عمق وتنوع خبرات الشركاء والإستشاريين والموظفين الرئيسيين بالمكتب وذلك من خلال انجازاتهم المهنية للمؤهلات المحلية والعالمية وممارستهم للعمل المهني في المؤسسات الكبرى (الأربعة الكبار) في كل من منطقة الخليج ومصر والولايات المتحدة الأمريكية والمملكة المتحدة.

إن العديد من أعضاء المكتب مؤهلين كأعضاء وزملاء في جمعية المحاسبين والمراجعين المصرية والمعهد الأمريكي للمحاسبين القانونين (AICPA) حيث يشجع المكتب جميع العاملين على إنجاز مؤهلاتهم المهنية ودوام المحافظة على كفائتهم الفنية من خلال برامج التطوير المهني المستمر.

يمارس المكتب تقديم خدماته المهنية في إطار التعليمات والإرشادات النظامية التي تطبقها الجهات الرسمية المختصة بالترخيص بمزاولة مهنة المحاسبة والمراجعة والتأكد من جودة الخدمات التي تقدم لمجتمع الأعمال , إن العديد من أعضاء المكتب مقيدين في سجلات الهيئات الرقابية التالية :-

  • السجل العام للمراجعين المعتمدين ( وزارة المالية )
  • سجل مراقبي حسابات البنوك ( البنك المركزي المصرى )
  • سجل مراقبى الحسابات من خارج النطاق الحكومى ( الجهاز المركزي للمحاسبات )
  • سجل مراقبى حسابات الشركات المقيد في سوق الأوراق المالية ( هيئة الرقابة المالية )
Scroll to Top